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Qualité d'un Leader Responsable  

 

Chacun de nous est, à certains niveaux de sa vie, un Leader.  Un Leader est quelqu’un qui inspire positivement les autres, dans leurs pensées et leurs actions, vers un but honorable.  Ce qui signifie que, comme parent, collègue, partenaire en affaires ou dans un sport, et même en tant qu’ami, vous pouvez exercer votre leadership si vous inspirez positivement les autres, dans leurs pensées et leurs actions, vers un but honorable.  Comme exemple : inspirer les autres à devenir une meilleure personne.

 

En tant que Leader, nous avons certaines responsabilités et l’un des grands défis est de demeurer intègre à ces responsabilités et envers les gens qui nous entourent.

 

Je vous parlerai du principe du miroir et de la fenêtre.

 

D’abord, le leader qui ne prend pas ses responsabilités vis-à-vis son équipe, de tous genres (famille, sport, travail, etc.).  Lorsque les résultats sont concluants, il dit, en se regardant dans le miroir : « C’est grâce à moi si tout va bien ! ».

 

Et lorsque les résultats ne sont pas aussi bien que souhaités, il regarde son équipe par la fenêtre et dit : « C’est de leur faute si tout va aussi mal ! »

 

Et maintenant, le leader qui est responsable de son équipe.  Lorsque les résultats sont concluants, il dit, en regardant son équipe par la fenêtre : « C’est grâce à l’équipe si tout va bien ! ».

 

Et lorsque les résultats ne sont pas aussi bien que souhaités, il se regarde dans le miroir et dit : « Que puis-je faire pour améliorer la situation de l’équipe ? »

 

Le test du miroir et de la fenêtre est très révélateur. Quel genre de leadership exercez-vous ?  Quel genre de leader êtes-vous ?

 

Jusqu'où irez-vous ?

 

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Véritable
Alchimiste du Potentiel et auteur, il est concepteur de la formule E = HOPLA2 ©.  Paul Rousseau est reconnu pour ses capacités à transformer l’Attitude et le Leadership personnel, en permettant à des milliers de personnes d’accéder à leur prochain niveau d’Excellence.  

 

Artiste martial, ceinture noire 2ième Dan dans six disciplines d’arts martiaux, Paul Rousseau est un réel performeur. 

 

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Prenez un instant pour vous poser et répondre à ces questions :

·     Est-ce que j’ai tendance à pelleter mes responsabilités dans la cour des autres, lorsque tout va mal ?

_______________________________________________

_______________________________________________

_______________________________________________

 

·     Suis-je conscient envers qui, et dans quels différents domaines de ma vie, j’exerce du leadership ?

1 - ___________________________________________

2 - ___________________________________________

3 - ___________________________________________

... 4 - _________________________________________

 

·     Suis-je davantage un leader qui inspire positivement ou négativement les autres ?

_______________________________________________

_______________________________________________

_______________________________________________

 

·     Comme Leader : Qui puis-je aider à passer le test du miroir et de la Fenêtre ? (dans ma famille, dans ma profession; dans mes connaissances; en pratiquant un sport; etc.) 

_______________________________________________

_______________________________________________

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* Inspiré du livre « Good to Great » 

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Paul Rousseau, Conférencier

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Vous avez dédicacé les 2 livres et vous ne pouviez pas mieux écrire le texte.  Il y en avait 1 pour ma fille et un autre pour un homme d’affaires.  Le texte était exactement pour chacun d’eux.

 

Merci !  Les 2 personnes étaient très contentes de recevoir votre livre. 

 

Je leur ai fait parvenir par courriel le cahier préparatoire qui va avec le livre.

 

Au plaisir de vous rencontrer à nouveau ! »

 

--Hélène Bolduc

Planificateur Financier

Conseillère Associée

Groupe Investors

 

 

 

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