Suivez Paul Rousseau sur le Podcast MINDSET 360 sur Spotify ou Podcast MINDSET 360 sur YouTube * Télécharger sans frais le eBook Le MINDSET 360 Un défi récurrent qui freine de nombreux gestionnaires est la rétention des équipes.
Les stratégies classiques abondent :
Tous des aspects importants qui peuvent contribuer à la rétention des équipes. Cependant, je crois fermement qu'il existe quelque chose de plus puissant :
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Suivez Paul Rousseau sur le Podcast MINDSET 360 sur Spotify ou Podcast MINDSET 360 sur YouTube * Télécharger sans frais le eBook Le MINDSET 360 Dans ma pratique, j'ai l'opportunité de côtoyer des professionnels de toutes professions. Cela me permet de discuter avec eux, de tenir des conversations parfois très intimes et profondes. J'apprécie ces moments.
Suivez Paul Rousseau sur le Podcast MINDSET 360 sur Spotify ou Podcast MINDSET 360 sur YouTube * Télécharger sans frais le eBook Le MINDSET 360 Même un poisson mort peut suivre le courant…
La majorité d’entre vous a déjà identifié ses Orientations Stratégiques pour la prochaine année. Une erreur majeure que je remarque, année après année, c’est de rencontrer des professionnels qui se laissent emporter par les défis quotidiens, au sein de leur organisation. Ce qui a pour effet, que leurs orientations stratégiques, ces objectifs accompagnés d’un plan d’action réaliste et structuré, sont mises de côté, oubliées, jusqu’à ce qu’on s’en écarte, et qu’on se perde à éteindre des feux, à « patcher » des défis. Suivez Paul Rousseau sur le Podcast MINDSET 360 sur Spotify ou Podcast MINDSET 360 sur YouTube * Télécharger sans frais le eBook Le MINDSET 360 Voici l’un des principaux défis de ma clientèle.
Ce problème les empêche de bien dormir. Ce problème est un obstacle à leur croissance. À cause de cela, ils passent leurs soirées, et une partie du weekend, à bosser ! À quoi je fais allusion ? À la To-Do List ! C’est votre liste de tâches, qui finit par gérer votre emploi du temps. C’est cette même liste qui empiète sur le temps que vous passez en famille. À la fin de chaque semaine, vous voyez votre liste s’allonger, toujours de plus en plus. Lorsqu’au moins 80% de mes clients font appel à mes services, ils sont débordés, ils ne savent plus où donner de la tête, ils ne savent pas par où commencer… pour venir à bout de cette fichue liste ! Suivez Paul Rousseau sur le Podcast MINDSET 360 sur Spotify ou Podcast MINDSET 360 sur YouTube * Télécharger sans frais le eBook Le MINDSET 360 Je vous demande de jouer le jeu, un court instant.
Imaginez que vous avez un problème… Ok ! Voilà une affirmation un peu stupide ! Pourquoi ? Parce que j’ai l’habitude de m’adresser à des Professionnels, des hommes et des femmes dans l’action, et par définition, une personne qui est dans l’action, vit certains défis, a des problèmes, petits et grands. Ça va de soi. Si vous n’avez aucun défi à relever, aucun problème à résoudre, c’est qu’aucun avancement futur n’est à l’horizon. Donc, avoir des problèmes, c’est normal ! Ce qui n’est pas normal, c’est de ne pas tout faire pour régler ses problèmes, et ainsi, les laisser grossir, jusqu’à ce qu’on se sente submergé par leur ampleur. L’être humain est tout qu’un phénomène. Et dire que vous et moi, nous en faisons partie !
Comme Consultant et Conférencier, mon premier objectif est d’inspirer et influencer les Professionnels, à se remettre sur la bonne voie, en mouvement et vers l’Avant! Comme exemple, lorsque j’accepte un mandat avec un gestionnaire ou un entrepreneur, je commence par discuter avec ce Leader, question de faire connaissance, bien sûr, mais je suis surtout en cueillette d’information, pour découvrir ce qui empêche ce Professionnel, et son équipe, de défoncer le plafond de verre qui les limite ! Je ne vous cacherai pas, que lorsqu’un ou une Gestionnaire fait appelle à mes services, c’est chaque fois une personne ambitieuse, qui en veut plus de la vie, pour elle et son équipe, et qui vit une période où elle se sent limitée. Donc, ce sont rarement, comme exemple, un Gestionnaire en plein élan, qui fera appel à mes services, à moins que ce soit pour enlever les obstacles, qui bloquent la route des membres de son équipe. Donc, l’une de mes Stratégies d’Impulsion est de « Découvrir et faire tomber le premier Domino, qui permettra à toute la lignée de se mettre en marche ». À quoi ce premier Domino peut-il ressembler ? Comment Finalement préparer un Profil Professionnel, sur les Réseaux Sociaux, en quelques minutes ?31/1/2023 Des réseaux sociaux, il y en a pour tous les goûts !
Chaque réseau social a sa raison d’être. Comme exemple, si votre objectif est d’augmenter le développement de vos affaires, de faire connaître vos services, et d’entrer en contact avec d’autres professionnels, l’endroit où vous devez être présent, c’est LinkedIn. Cet article s’adresse donc clairement aux lecteurs qui se voient comme des professionnels, dans leur profession, et qui aimeraient développer de saines relations d’affaires Comme vous le savez, fixer des objectifs dans chacune des 8 facettes de votre vie, est essentiel pour vous accomplir.
Si vous ne fixez pas d’objectif, quelle direction prendrez-vous ? Comment saurez-vous que vous êtes arrivé ? Dans cet article, je vous partagerai un exercice, qui peut sembler banale à première vue, mais qui recèle une puissance cachée, qui pourra vous servir de GPS, pour maintenir la bonne direction, ainsi que rester en mouvement… vers l’avant ! Installez-vous à votre bureau, avec un crayon et une ou plusieurs feuilles de papier, et commencez à écrire une lettre. Vous n’écrivez pas à n’importe qui ! C’est une lettre « de Vous à Vous » ! 1 - Que doit inclure cette lettre ? 10… 9… 8… 7… … … 1… Lancement !!!
En affaires, comme dans les sports ou dans votre carrière, se retrouver sur une rampe de lancement, ne tient pas du hasard ! Ce que j’entends par rampe de lancement, c’est lorsque vous sentez que vos affaires bouillent !!! Cela fait normalement des mois, voire des années, que vous vous préparez, que vous semez, que vous planifiez, et surtout, que vous trimez dur ! Et voilà le moment venu où vous voyez que vous allez soulever le couvercle au-dessus de votre tête ! Ce même couvercle qui vous empêche de passer à votre prochain niveau d’excellence, et ce, depuis trop longtemps déjà ! Lorsque je dis que ça ne tient pas du hasard, c’est que vous avez d’abord commencé par vivre un rêve, par avoir une vision qui vous habitait, jour et nuit ! Cette vision, vous la voyez partout… jusque dans votre soupe ! L’un de mes clients, appelons-le Daniel, a fait appel à mes services de consultant, sur plusieurs facettes de sa vie.
Tout d’abord, Daniel désirait exprimer davantage ses compétences de gestionnaire et de chef d’équipe, à son emploi. Nous avons donc développé une stratégie très simple, en 3 étapes, pour lui permettre d’exprimer son désir à son supérieur, qui lui, de son côté, avait de la difficulté à accepter de déléguer certaines de ses responsabilités. Après une simple rencontre, bien planifiée, son supérieur accepta de donner une chance au coureur, ce coureur étant, bien sûr, Daniel. Daniel désirait commencer en lion ! Je faisais de la moto, le long du Fleuve St-Laurent, au Québec, accompagné d’un groupe de 4 autres motos, et j’avais pris la position à l’arrière de la formation.
J’aime bien cette position, car elle permet d’avoir une vue d’ensemble sur le groupe, et Maureen, qui prend place sur la selle arrière, aime bien cette position, propice à la prise de photos. Pour les habitués de la moto ou de la motoneige, vous savez que lorsque nous sommes en position arrière, nous devons rouler un peu plus rapidement que les autres, faire des accélérations multiples, parce que nous nous trouvons à répondre, en quelques sorte, «en retard» sur les autres, et nous semblons être constamment à la hâte pour rattraper les autres. C’est ainsi! Ce qui arrive parfois, arriva alors : Connaissez-vous la réponse à ceci ?
Attendez, attendez un instant avant de répondre… Si je tentais de vous influencer, en vous disant ceci : 3 + 3 = 5, ou encore 3 + 3 = 7. Dites-moi : en voyant cela, allez-vous vous préoccuper du 5 ou du 7 ? Sûrement pas ! Vous vous direz simplement que 3 + 3 = 6, et voilà ! Nous pouvons même nous rendre une étape plus loin. Si vous désirez avoir un résultat de 6, et que vous partez d’une variante 3, comme exemple, 3 + ? = 6 : Bien sûr que vous connaissez déjà la réponse ! Elle est même écrite plus haut ! C’est trop facile ! Ha Ha! Mais pour arriver à la réponse, à la base, vous devez appliquer de l’ingénierie à l’inverse, en partant de la réponse, qui est dans ce cas, 6. Mais, cela aurait bien aussi pu être 3 + 2 + 1 = 6… et voilà qu’une multitude de variantes peuvent maintenant s’appliquer, mais le principe, lui, ne varie pas ! Où je veux en venir ? À ceci… C’est fou comme les idées peuvent parfois affluer à notre esprit.
En fait, j’espère que vous avez fréquemment de nouvelles idées qui viennent vous déranger, vous dérouter, et même vous créer des doutes ! Cependant, lorsque se présente une pensée ou une idée, il faut parfois chercher « Quelle est l’idée qui se cache derrière cette idée ? ». Lorsqu’une idée se présente à mon esprit, je sais qu’il y a des chances qu’elle ne soit pas bonne, que ce ne soit que le résidu d’une vieille croyance ou d’un ancien concept, qui était bon il y a 5 ou 10 ans, mais qui ne s’applique plus aujourd’hui. Mais… l’idée derrière l’idée, elle, elle est nouvelle. La seule différence, c’est que nous ne la voyons pas encore. Il y a des chances que vous n’aimiez pas ce dont je vous parlerai dans ce Bulletin.
En fait, qui aime entendre parler de changement ? Pourtant, le changement est omniprésent dans nos vies. Voyons si je pourrai vous donner des pistes, pour vous familiariser avec le changement, que vous hésitez à faire. Il y a plusieurs règles à respecter, lorsque vient le temps de faire un changement, grand ou petit, dans votre vie personnelle ou professionnelle. Tout d’abord, le changement arrive rarement de soi-même. Ce que j’entends par là, c’est que le changement est rarement désiré, et est souvent provoqué par un événement extérieur. L'une des principales raisons pourquoi les gens abandonnent leur objectif, c’est le poids de l’objectif… s’il nous semble trop grand, trop lourd… insurmontable.
Comme exemple : en buvant votre café, vous avez l’idée original de gravir le Mont Everest! J’avoue, je n’y suis pas allé avec un petit objectif tout simple, mais… je vous annonce que dans le Bulletin Coaching Excell-Pro, nous avons du budget. Un énorme BUDGET, lorsque vient le temps d’écrire un objectif sur papier, ou de simplement y rêver! Donc… si, demain matin, vous partez pour le Népal, vous risquez d’en revenir très déçu, surtout si la dernière montagne que vous avez gravie est la colline derrière chez vous. Quoi faire alors ? Plusieurs options s’offrent à vous ! Mon père a été menuisier et contracteur pendant plus de 40 ans.
Il a pratiqué sa profession, avec les mêmes types d’outils et les mêmes techniques, pendant toutes ces années. C’était ainsi… les changements arrivaient à pas de tortue… Mais les temps ont changé ! La vie progresse beaucoup plus rapidement, aujourd’hui. Ce qui était vrai, il y a à peine 5 ans, ne l’est plus nécessairement aujourd’hui. Dans l’élan et l’action quotidienne, vous pouvez parfois négliger de prendre le temps d’affûter votre hache, de parfaire vos connaissances, et ainsi, être retenu à l’écart du progrès, loin de ceux qui continue d’avancer. Je vous parlerai aujourd’hui du défi de l’une de mes clientes. Appelons-la Geneviève.
Geneviève est conseillère dans le domaine de l’immobilier. Elle a l’opportunité de travailler avec une belle équipe de collègues passionnés. Geneviève avait déjà fait appel à mes services, pour l’aider à trouver sa voie, et surtout, à trouver « sa place » au sein d’une équipe en pleine expansion, alors qu’elle n’était pas encore agente, mais était indécise à se décider de se lancer dans ce projet. Aujourd’hui, ce « projet » est devenu réalité. Lorsque Geneviève m’a contacté ce jour-là, ce dont elle avait besoin, est relatif à un défi que ma clientèle rencontre fréquemment : Faire tomber les barrières qui limitent ses revenus ! Vous arrive-t-il parfois de ressentir, disons, certaines incompatibilités, envers différentes personnes?
Ces incompatibilités n’en sont peut-être pas toutes, chaque fois. Prenons comme exemple, une personne avec qui vous prévoyez collaborer, mais que vous vous rendez compte, après quelques rencontres, que cette personne a différentes valeurs que vous, ou encore que ses mêmes valeurs ne sont pas toutes dans le même ordre de priorités que vous, ou que cette personne vit selon des principes différents des vôtres. Dans ce cas-ci, il se peut que votre inconfort, à collaborer avec cette personne, trouve sa source dans une certaine incompatibilité, que l’on peut même parfois appeler «divergences d’opinions». Prenons maintenant un autre exemple. J’ai le privilège de guider des gens vers leur succès, de toute sorte.
Sachez que les résultats, dont chaque personne atteint dans la vie, sont différents d’une personne à l’autre. Ça, vous le savez déjà. Cependant, ce que je crois, c’est que chacun atteint des résultats selon ses efforts, et ses efforts sont en fonction de sa foi envers la possibilité des résultats à venir. L’Argent est un outil… vous le saviez, ça ?
Vous avez sûrement remarqué que l’argent occupe une grande place dans nos vies. Cependant, occupe-t-il la juste place qui lui revient ? Avoir plus d’argent, que pour la seule raison de posséder de l’argent, ça ne sert pas à grand-chose, à part que de risquer de vous mener à votre perte. Nous avons tous déjà entendu l’adage qui dit : L’Argent est à la base de grands maux et malheurs Je tiens à corriger maintenant cet adage : C’est l’AMOUR de l’Argent qui est à la base de grands maux et malheurs, mais pas l’Argent lui-même ! Dans ce Bulletin, je vous parlerai de moi, ce qui est plutôt rare. J’ai plutôt l’habitude de vous parler de vous.
Cependant, mon objectif dans ce Bulletin, est tout d’abord de vous inspirer à apprendre… apprendre auprès des meilleurs de votre domaine. Le monde est submergé de conseillers et conseillères de toutes sortes, que ce soit dans le monde des affaires et carrières, de la santé, des finances ou du développement personnel.
Vous n’avez qu’à faire une recherche pour un « Coach de Vie » pour vous apercevoir que vous avez l’embarras du choix ! Et l’embarras, c’est ce que vous aurez de nouveau, si vous ne faites pas un choix approprié, selon vos besoins. Pourtant, il est essentiel d’aller chercher de l’aide à certaines étapes de votre vie. Mais pour que cette aide soit efficace, elle doit être véritable et adaptée. Entourez-vous des personnes qui vous feront grandir ! Je vous donnerai ici quelques astuces pour vous assurer que la personne que vous choisirez, et surtout, à qui vous donnerez du temps et de l’argent, sera la bonne personne pour vous. Le Chaos est-il nécessaire ?
Voilà une question qui m’est souvent posée. En fait, ça ressemble davantage à : « Doit-on tout virer à l’envers pour faire un vrai changement dans sa vie ?!? » Avouez que c’est une bonne question. |
AuteurPaul Rousseau Consultant en Stratégies d'Affaires/Coach/Conférencier/Naturopathe, est reconnu pour ses capacités à transformer l'Attitude, l'Automotivation et le Leadership personnel, en permettant à des milliers de personnes d’accéder à leur prochain niveau d’Excellence. Archives
Février 2024
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